เมื่อวันที่ 25 พฤศจิกายน 2567เจียงซู ไลฟ์เฟินแก๊สบริษัท นิว เอ็นเนอร์ยี่ เทคโนโลยี จำกัด ประสบความสำเร็จในการจัดการแข่งขันความรู้ด้านความปลอดภัย ประจำปี 2567 กิจกรรมภายใต้ธีม "Safety First" มีวัตถุประสงค์เพื่อเพิ่มความตระหนักรู้ด้านความปลอดภัยของพนักงาน เสริมสร้างความสามารถในการป้องกัน และส่งเสริมวัฒนธรรมด้านความปลอดภัยที่แข็งแกร่งภายในบริษัท
ความปลอดภัยเป็นสิ่งสำคัญยิ่งซึ่งการป้องกันเป็นสิ่งสำคัญยิ่ง ก่อนการแข่งขัน แผนกความปลอดภัยได้จัดการฝึกอบรมที่ครอบคลุมสำหรับพนักงานทุกคน โดยเน้นย้ำถึงความสำคัญที่สำคัญของระเบียบการด้านความปลอดภัยและการเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง อุบัติเหตุในอดีตเป็นเหมือนเครื่องเตือนใจ - เหตุการณ์โศกนาฏกรรมแต่ละเหตุการณ์มักเกิดจากการฝ่าฝืนกฎระเบียบและความรู้สึกพึงพอใจที่ผิดที่ผิดทาง “เมื่อแต่ละคนป้องกันตนเองและผู้อื่น เราก็ยืนหยัดอย่างแข็งแกร่งดั่งภูเขา” ความปลอดภัยเกี่ยวข้องกับทุกคนในครอบครัวองค์กรของเรา ในระหว่างการฝึกอบรม พนักงานมีมติเป็นเอกฉันท์ว่าการป้องกันอุบัติเหตุถือเป็นความรับผิดชอบร่วมกัน และให้คำมั่นที่จะรักษาความตระหนักรู้ด้านความปลอดภัยในการทำงานของตนให้มากขึ้น
ณ สถานที่จัดการแข่งขัน 11 ทีมจากแผนกศูนย์การผลิตต่างๆ ต่างแข่งขันกันอย่างดุเดือด ผู้เข้าร่วมตอบคำถามอย่างกระตือรือร้นและแสดงความคิดสร้างสรรค์ อธิบายข้อควรพิจารณาด้านความปลอดภัยที่สำคัญในพื้นที่ทำงานของตน รูปแบบการแข่งขันทำให้ระเบียบปฏิบัติด้านความปลอดภัยในการเรียนรู้ทั้งน่าดึงดูดและสนุกสนาน ผู้ชมตอบรับด้วยเสียงปรบมืออย่างกระตือรือร้น ขณะที่ผู้เข้าแข่งขันใช้วิธีแก้ปัญหาด้านความปลอดภัยในสถานการณ์ต่างๆ แสดงให้เห็นถึงความเข้าใจอย่างลึกซึ้งและความสามารถในการนำไปปฏิบัติจริง
หลังจากการแข่งขันอันเข้มข้นมาหลายรอบหน่วยผลิตไฮโดรเจนคว้าอันดับหนึ่ง ขณะที่ทีมตู้คอนเทนเนอร์และทีมขนถ่ายเสมอกันเป็นอันดับสอง
ผู้จัดการทั่วไป Ren Zhijun และผู้อำนวยการโรงงาน Yang Liangyong มอบรางวัลให้กับทีมที่ชนะในระหว่างพิธี
พนักงานที่ได้รับรางวัลได้รับรางวัลบนเวที
ในการกล่าวปราศรัย ผู้จัดการทั่วไปของ Manufacturing Center Ren Zhijun ได้แสดงความยินดีกับผู้ชนะ และเน้นย้ำว่าความปลอดภัยในสถานที่ทำงานยังคงเป็นพื้นฐานในการพัฒนาองค์กร เขาระบุข้อกำหนดสำคัญสามประการ: ประการแรก การเรียนรู้ความรู้ด้านความปลอดภัยอย่างถี่ถ้วน รวมถึงกฎหมายและข้อบังคับระดับชาติที่เกี่ยวข้อง ประการที่สอง การแปลงความรู้ให้เป็นความสามารถเชิงปฏิบัติผ่านการฝึกอบรม และประการที่สาม การพัฒนาจิตสำนึกด้านความปลอดภัยให้เป็นกรอบความคิดตามสัญชาตญาณเพื่อความปลอดภัยทั้งส่วนบุคคลและองค์กร
เหริน ซีจุน ผู้จัดการทั่วไปของบริษัท Jiangsu LifenGas New Energy Technology Co., Ltd. กล่าวสุนทรพจน์
การแข่งขันความรู้ด้านความปลอดภัยได้พิสูจน์แล้วว่ามีคุณค่าอย่างยิ่งสำหรับองค์กร ในกิจกรรมนี้ พนักงานไม่เพียงแต่เพิ่มความตระหนักรู้และทักษะด้านความปลอดภัยเท่านั้น แต่ยังเสริมสร้างความร่วมมือและการทำงานร่วมกันเป็นทีม ซึ่งท้ายที่สุดแล้วก็ได้ยกระดับวัฒนธรรมด้านความปลอดภัยของบริษัท
เวลาโพสต์: Dec-02-2024
